“现在找工作真是难啊，工资说高了，怕被拒绝，工资说低了，企业又说我不自信、没能力，真是折腾哦！”霞浦职业中专应届学生小汪求职时遭遇这样的难堪。 　　5月8日，小汪参加了劳动节后的首场招聘会。他学的是数控设备应用与维护，按照市场行情，就算是初级的技术工，月薪也在2500元左右，但小汪在应聘某公司的市场岗位时，只开出了“1000元左右”的期望工资。……

日，谷歌执行董事长埃里克·施密特倡议波士顿大学毕业班的学生们每天花一小时坚持不看任何屏幕。“每天花一小时将屏幕关掉，”他说，“把你的视线从屏幕上移开，去注视你所爱的人的眼睛。去交谈，进行真正的交谈。” 第一反应：谷歌劝你远离网络，这就像烟草公司告诫你不要吸烟一样怪异。 第二反应：是的，我的确花太多时间盯着各种屏幕了。 第三反应：他开什么玩笑呢？“关掉……

“激情像浆糊一样，可让你在艰难困苦的场合里紧紧地把自己粘在这里，坚持到底。它是在别人说你‘不行’时，能在内心里发出‘我行’的有力声音。”——拉尔夫•沃尔多•爱默生 布拉格 作家 弗朗茨•卡夫卡（FranzKafka）生前的工作是半官方组织“劳工事故 保险 局”的 文员 ，但他为世人所知的最重要身份却是风格惊世……

职场美女走到哪都受欢迎，但美貌也会带来一定的困扰，例如这难以逃离的5大潜规则。职场美女难以逃离的5大潜规则 一、容易“被当小三” 美女，又是大学生，年轻既漂亮，而且又要工作，靠自己的努力挣钱，而且急于证明自己。所以，这些特质凑在一起，那就具备了做成功老男人猎物的条件。由于不可避免的社会压力，无法逃避的现实生活，她们很容易被金钱和地位所诱惑，而她们同时也具备……

阿亮是某名牌大学本科毕业生，由于种种原因，他没有出国深造，才决定在国内找工作。第一次找工作就找到了一家外贸公司，他在和客户接触的过程中体会到了很多的酸甜苦辣。 阿亮遇到的一个外国客户不懂英语，对方的英文写出来不仅是语法就连单词也是错的，这可苦坏了阿亮。他只能仔细猜这位客户写的每个单词，领会完了就按照自己的想法发给对方。身边有同事劝他说和客户无法沟通就不要……

依法纳税是公民的义务，按照个税法规定，加班工资须缴个税，该缴就缴吧，不缴就是违法呢。但是，加班工资谁来保证？加了班却没有拿到加班工资，如何缴税？皮之不存，毛将焉附？ 按照劳动法的规定，法定节假日要支付加班工资。然而，实际情况是，加班工资落实差异大，有的地方、有的行业、有的单位甚至根本就没有落实。在私营企业和大部分服务行业中，加班工资发放沦为空谈。一……

管理转型的本质是人的转型；而人的转变，需要依次解决三个问题：知不知、能不能、愿不愿。发火和骂人只能解决其中的一小部分问题。 　　我初次见到陈董事长的时候，他刚刚对属下发完火，脸上还带着怒气就进了会议室。董事长是山东人，为人耿直热情，说话和做事总是急冲冲的。打过招呼，落座之后，他先是表示歉意，“现在经济形势不好，我压力大脾气也就大；不过这几年已经好多……

无故被蒸发，跳槽！没有发展空间，跳槽！Office人际关系太复杂，跳槽！有人说离开一间已经让我们没有激情的单位，就像结束一段已经枯萎的爱情。所以既不能太过绝情，所以也不能拖泥带水，拿出你的风度，留下你的微笑。 1.辞职报告不可缺 纵然你有千百个辞职的理由，写一份正式而诚恳的辞职报告却是十分必要的。事实上，你的离职本就是……

内部创业是企业鼓励内部员工投资创业当老板，经营企业所属品牌的创业形式。因为是内部创业，企业可以省去市场开发费用，省去不必要的套路，顺利实现市场扩张；因为是内部创业，员工了解产品，了解市场运作，门槛会更低，企业扶持力度更大，因此更容易创业成功。 　　选择内部创业对象 　　美容导师一般会因婚嫁关系不再经常出差下市场，最终自己开店或转行。而……

某时装品牌企业老板抱怨，公司的文化理念是学习型企业，因此一向重视员工的培训，培训费用成本支出不少。可是年终盘点发现这些培训对于员工的成长作用不大，员工的流失率居高不下，且有员工反映，忙于培训和考核，反而影响了业务，那么不培训行么？好像心里更没底，针对于此，他困惑2012年公司的培训计划又该如何制定？ 　　现在的企业都很“给力”，在市场竞争压力之下大……

1996年，刚刚大学毕业的我，怀揣着从同学那里借来的400元钱，怀揣着希望，来到了这个年轻与充满活力的城市——深圳。 这个繁华都市的背后似乎隐藏着一个似乎可以捉摸的现象，那就是：他拒绝年少无知，崇尚真才实学。初来乍到的我，找工作真是艰辛啊，简历发出了一封封，可结果都是雨打浮萍。 看着自己的口袋一天天干瘪，可工作一点谱都没有，心里时常发慌。……

企业招工难是当下的一个普遍命题，被媒体炒得沸沸扬扬。也许这才是一个开始，好戏还在后头。除了外在的大环境以及企业自身的因素外，其间存在的是一个心理搏弈。 一、薪水VS能力 员工找工作考虑最多的是薪水，给多少钱干多少活，而企业的思维却是干多少活给多少薪水，其间存在的认知矛盾，是招聘过程中的一个障碍，也是招聘难的最重要的原因。 解决方……

在职场中活动，总是处在一个大的环境中。这样便不可避免地要与各色人等交往。尊重公司每一个人，给自己营造一个良好的工作氛围，你才能充分发挥自己的潜能。 　　与大家关系融洽，心情才会舒畅。这不但有利于工作，也有利于自己身心健康。用友善的目光注视别人，对每一个人投以微笑，用如此友好的方式来表达自己，别人也会以同样的方式来回报你。尊重公司里的每一个人，不管他……

经历了三四月的求职跳槽小高峰之后，到五月，不少人已在新岗位上工作了一两个月。近日，向阳职业规划咨询中心接到了不少求助电话，咨询的问题都很相似：跳错槽了怎么办？“新工作还不如原来的，本以为换工作就能解决掉那些烦人问题，结果工资没涨多少，事情更多了，越来越没方向。”左右躲闪不及，又“中枪”死在找错工作上。然而，有多少工作可以重来？ 　　 案例 ……

父母把子女拉扯大，是一件很不容易的事情，那么作为长大后的子女可否回报过父母的养育之恩？对于已经有收入的职场人，你平均每月孝敬父母多少钱呢？孝敬父母会不会给你带来压力？近日网上做了个相关调查，调查显示，37%的受访者表示平均每个月孝敬父母500—1000元；30%的受访者表示平均每个月孝敬父母1000元以上；14%的受访者表示每个月孝敬父母500元以……