1、培训和考核新收银员；
2、负责审核收银员排班表，安排处理收银员换休、轮休；
3、检查收银员业务操作程序的执行情况和工作质量，保证发生的单据字迹清晰、数字正确、收付迅速、准确；
4、制定现金管理制度、银行信用卡使用规定、账单及发票管理规定，规范收银员按制度办事；
5、督促收银员维护保养好收银设备，如出现设备故障，应负责协同有关部门予以解决；
6、定期检查、考评收银的工作，对下属工作中出现的问题，及时予以帮助解决；
7、负责查阅客人的欠款、跑单情况，将当天情况汇报至财务部及相关领导处理；
8、聆听客人提出的建议和意见，认真处理客人投诉并做好记录，无法自行解决的，上报财务部或其他相关部门领导；
9、负责安排公司营业款项及报表送交财务部的工作，及时处理有问题的账单；
10、不定期召开收银部会议，传达上级文件和有关要求。找出工作中存在的问题，提出解决方法。及时协调收银员的工作。
11、大专以上学历，财务管理专业毕业或有相关工作经验；
12、熟悉操作Excel、Word等办公软件；
13、记账要求字迹清晰、准确、及时，账目日清月结，报表编制准确、及时；工作时间：晚7点至凌晨3点