1、以品质长期稳定为目标,依据公司年度经营计划制订品管部工作计划；
2、参与制定、修订公司品质管理制度,并组织落实；
3、负责追踪、修正品质控制程序,确保品质合格率,提高优质品率；
4、制定培训计划,提高品管、生产人员的品质意识、专业知识和业务技能；