1、负责联系网站后台正在试用的企业用户，了解他们的招聘需求，并提供专业招聘服务咨询；#160;
2、寻找未在我站注册过的企业用户，努力开发新客户；
3、制定自己的销售计划，并协助销售主管制定销售策略以及量化销售目标；
4、做好销售合同的签订，完成每月网络招聘会员办理指标，为客户提供优质服务体验。薪资福利：
1、富有竞争力的薪酬：2800-3200RMB+满勤+工龄+社保等；
2、广阔的提升路径：商务专员-商务主管-销售经理-区域负责人