1、负责员工考勤汇总，员工入职离职手续的办理；
2、负责公司信件管理、文件收发、合同及档案资料的管理工作；
3、负责安全生产台帐、相关认证材料整理。
4、协助招聘和面试接待工作，协助统计数据录入
5、完成领导临时交办的其他工作。
岗位要求：
1、中专以上学历，熟悉办公软件运用；
2、具有较强的执行力、沟通协作能力和亲和力；
3、责任心强，工作细致。