江西省斐然生态农业科技开发有限公司（南昌菜园）于2007年12月正式成立，注册资金17128万元。占地面积10000亩。它是一家经南昌市发改委批准立项，以中国农业科学院最新研究农业高科技成果为支撑，以现代农业、旅游农业、农业科研为一体的市级农业龙头企业。
招聘岗位
一、市政工程师 招1人 月薪8000~1万元
岗位职责
1、实施市政项目施工综合管理，包括组织协调工作、质量、安全、进度、成本控制等；
2、对施工更改及时联系，规范操作，严格按质量要求施工；
3、确保施工安全，组织设计合理；
4、确保工程进场苗木的合格率，严格按规范进行养护。
任职资格
1、市政、园林、景观学、建筑学等相关专业，大专以上学历；
2、3年以上市政工程施工经验，熟悉市政工程施工规范和技术操作规程，了解市政项目现场监督管理；
3、熟练使用办公软件及CAD等设计软件；
4、具有解决现场技术问题能力，能协助项目经理完成协调管理工作；
5、性格开朗，稳重、原则性强、责任心重、能吃苦耐劳；
6、持二级建造师、职业资格证书或有大型市政施工企业工作经验者优先。
二、营销部部长 招1人 月薪8000~1万元
岗位要求：
1、30-45岁，专科及以上学历，专业不限 (旅游管理、市场营销等相关专业优先考虑)；
2、五年以上旅游行业工作经验或相关销售工作经验；
3、成熟稳重，做事果敢，较强的沟通能力及工作抗压度，良好的职业操守。
岗位职责：
1、全面负责营销部日常管理工作，配合上级领导完成景区营销、环境等管理工作，确保项目营销正常运行；
2、负责指导营销专业人员，做好团队管理工作；
3、负责营销宣传、活动推广、品牌公关等方案的制定和执行，不断扩大产品市场占有率、品牌知名度、制定营销方案和预算；
4、负责组织营销渠道的拓展，与新闻媒体、旅行社、涉旅机构和团体建立良好关系。
三、人事主管 招1人 月薪3000~4500元
岗位职责
1、制定公司人力资源整体战略规划，并制定实施计划、确保战略落地；
2、负责组织起草、修改和完善人力资源各模块制度体系、管理办法，优化人力资源工作流程；
3、负责部门日常管理事宜，主导、执行招聘、培训、员工关系、薪酬绩效等工作；
4、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；
5、其他相关工作。
任职资格
1、1年以上相关工作经验；
2、熟悉并深入理解人力资源工作，在人才招聘、员工关系管理、薪酬，绩效模块有扎实的专业功底及丰富实践经验；
3、有成就导向和责任心，学习能力强，有良好的合作精神、执行力强，工作有计划性，逻辑性和条理性好；
4、具有较强的协调能力、人际理解力，善于整合资源驱动目标达成。
四、水电工 招1人 月薪5000~6500元
负责公司水电及消防设施的安装、保养和维修、公司修缮维护工作，供水、供电及时，确保经营工作的正常运行及员工生活的正常秩序。有三年及以上工作经验，持有电工证。
五、人事专员 招1人 月薪3000~4500元
1、协助上级建立健全公司招聘、工资、五险金、福利、绩效等人资源制度;
2、建立健全、维护人事档案,办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项务实的操作流程和各类规章制度;
4、执行员工招聘流程,协调、办理员工招聘入职、离职、调转、转正、竞升等手续;
5、执行员工绩效考评的实施、核算;
6、落实员工考勤管理,核算员工工资;
六、土建预算员 招1人 月薪6000~8000元
1、男女不限，年龄在35岁以内，大专以上学历，工民建、工程造价等相关专业；
2、具有房建、市政工程预算和施工组织设计工作两年以上，能独立完成各种工程的预决算和施工组织的设计工作和成本控制流程及操作程序；
3、熟练操作办公软件及cad制图软件、江西定额、广联达软件等计价计量软件；
4、熟悉预结算的相关知识和流程，具有工程预算、结算及施工成本控制工作经验，熟悉相关材料市场价格及造价管理的相关规定；
5、有较强的工作责任心和良好的职业道德，善于沟通学习及良好的团队协作精神。
福利待遇
五险一金、员工旅游、交通补贴、通讯补贴、专业培训、绩效奖金
联系方式
地址：江西省南昌市安义县斐然生态园
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