2月5日上午，瓯海区召开了全区人才工作“赶超发展”行动政策培训会。会议由区委组织部副部长项凝露主持，区有关涉才部门、各镇街和开发区分管领导、相关科室负责人，重点企业相关业务负责人和人才工作专班全体人员参加会议。
会上，区委人才办负责人围绕“什么是人才”“人才能享受什么样的政策”“人才工作局面如何打开”等问题进行了详细的专题培训。13个镇街和开发区就今年人才工作作表态发言，区经信局、区科技局、区人社局等5家涉才部门就2021年人才工作思路进行了交流。
项凝露副部长强调，各地各单位要始终坚持人才首位战略，全覆盖推进人才政策宣讲、拉网式开展企业需求收集，由书记带头走访、挂钩联系，以“亲手抓、一手抓、抓到底”的力度奋力挖潜，确保纵到底、横到边、斜到角，切实把人才工作抓早抓紧抓落实。“这场培训会感觉特别受用，把我之前搞不明白的政策全讲解透彻了，现在抓人才工作更有底气了，也更有干劲了！”茶山街道组织员表示信心满满。据悉，瓯海区抢抓招才工作先手棋，深入实施人才走归计划、双榜招才计划，对15个涉才部门、13个镇街及开发区动态定制各项指标任务，将实行“工作动态周交流、重点指标月通报”等制度，倒逼全区上下联动左右齐心，“一秒不耽误”抓开局、“一刻不停顿”抓推进。